코리아나화장품(대표이사 사장 송운한)은 지난달 24일, 센트럴시티 컨벤션센터에서 열린 ‘2001 한국인재경영대상"의 최우수 기업으로 선정됐다. 한국능률협회가 선정하는 한국인재경영대상은 2개월의 실태조사와 통계분석, 설문조사를 거쳐 인재경영대상 심사위원회(위원장 이어령)가 대상 업체를 선정하는 것으로 코리아나화장품은 제조·화학 부문에서 삼성석유화학과 함께 최우수 기업상을 수상했다. 코리아나의 이번 수상은 변함없는 명품주의와 고객만족 경영을 바탕으로 21세기 ‘World Best Coreana"로 우뚝 서기 위해 5대 실천강령을 제정 선포하고, 회사의 발전과 개인의 발전은 공존한다는 이념 하에 체계적이고 철저한 교육을 시행한 점이 높이 평가받았기 때문이다. 아울러 5대 좋은 사풍을 통해 사원 스스로 자기계발에 정진하도록 하고, 최고경영자가 몸소 실천하고 강조해온 ‘기업가 정신’을 바탕으로 항상 회사이익에 기여하는 실천적 인재를 양성하도록 교육을 수행했다. 또한 정병주의와 철저한 교육을 통해 양성된 코리아나 사업국은 풍부한 미용상식과 서비스 정신, 투철한 프로근성을 갖춘 국내 최고의 세일즈 조직으로서 여성 인력의 사회참여에 크게 기여했다. 이날 송운한 코리아나화장품 대표이사 사장은 “최우수 기업상 수상은 사원들 스스로 일하는 근무 풍토를 조성하며 회사 발전을 자신의 발전으로 알고 일해온 모든 코리아나 사원들의 아낌없는 회사 사랑 덕분"이라고 말하고 “더욱 우수한 시스템을 갖추어 사원들의 꿈터가 될 수 있는 회사 만들기에 노력을 다하겠다"고 수상소감을 밝혔다. 올해로 12번째를 맞는 ‘한국인재경영대상"은 체계적이고 전략적인 인재개발 노력을 통해 시대가 요구하는 인재상 구현에 모범을 보이고 창의·연구적인 자세로 인재개발부문의 발전에 기여한 기업과 기관을 선정·시상함으로써 기업 경영 전반에 활력을 불어넣고 이 시대 인재경영·산업교육 부분이 지향해 나갈 바의 귀감으로 삼고자 제정됐다.

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